谁会拿下今年诺奖?有人等了55年

记者 郑菁菁 

团队通过在KGS(网络围棋对战平台)上最强人类对手,百万级的对弈落子去训练大脑。这就是AlphaGo最像人的地方,目标是去学习那些顶尖高手的妙手。这个不是为了去下赢,而是去找一个跟人类高手同样的下一步落子。AlphaGo落子选择器能正确符合57%的人类高手。(不符合的不是意味着错误,有可能人类自己犯的失误)人大毕业生失联

【版本2】在海底捞吃饭,不小心把手机掉进汤里,当我站在锅边哭泣的时候,服务员突然脱掉衣服,跳进汤锅里,然后她探出头,举起一只金壳苹果4:是你的吗?我说不是。她又潜下去,举起一只银壳苹果4:你的吗?我说不是。她又举起个破手机,我破涕为笑:是我的!她笑着把三只手机都给了我:你很诚实,都拿去吧。李佳琦直播再翻车

英特尔负责RealSense项目的感知计算部门副总裁兼总经理鲍克勤(Achin Bhowmik)拒绝对公司未公布的研发项目发表评论。饿了么商户退美团

这个表决马上派上了用场。五天后,人类历史上第一次观测到的引力波——由13亿年前的两个黑洞并合而产生——到达地球。维密秀正式取消

关于招牛人我再展开一下。牛人来首先要认同,他要认同公司未来的愿景、战略,还有公司文化和一些基础机制。所以像我们挖牛人,我告诉他首先你肯定得自己干活,你得写代码,因为我是创业公司,不请张嘴说话不干活的人。当然我们也错过了很多这样的人,他会说我不来干这个事,必须下面有人干。那只能说明这个人还没到来你公司的时候。现在我也会请很多只张嘴不干活的人,因为我有这个能力了,他也能发挥自己的价值和作用。所以请牛人,对公司现阶段的文化机制认同也非常重要。青少年吸烟率34%

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